Dein Aufgabenbereich
Eine Hauptaufgabe ist der Vertrieb von Bildungs- und Coachingangeboten im geförderten Bereich der Jobcenter und Agenturen für Arbeit. Schwerpunkt ist die (Kalt-)Akquise von neuen Jobcenter und Agenturen für Arbeit als Kostenträger im gesamten Bundesgebiet. Ein grundsätzliches Verständnis über die Strukturen in den Jobcenter und Agenturen für Arbeit sind von Vorteil.
Ein weiteres Tätigkeitsfeld ergibt sich in dem B2B-Vertrieb im Bereich der sozialwirtschaftlichen Unternehmen sowie im B2C-Vertrieb im Sozial- und Gesundheitswesen.
Zudem verantwortet der/die Senior Sales Manager:in die Vernetzung aller Geschäftsbereich im Bereich Vertrieb, um durch vernetzte Produktplatzierungen Umsatzsteigerungen zu generieren.
Konkret bedeutet das:
- Neukundenakquise im Bereich der Jobcenter und Agenturen für Arbeit
- Durchführung von Trägervorstellungen in Jobcentern und Agenturen für Arbeit, verbunden mit einer Reisebereitschaft in ganz Deutschland bei Bedarf
- Kontaktpflege und Kontinuierliche Korrespondenz mit Ansprechpartner:innen in Jobcentern und Agenturen für Arbeit
- Beratung und Betreuung von Bestandskunden und Geschäftspartnern
- Sicherstellen und Versand von Marketingmaterial
- Anlegen von neuen Kunden in der Datenbank und die Pflege der unternehmensinternen Listen: unternehmenskonforme Pflege von CRM und Listen
- enge Zusammenarbeit mit den zentralen Bereichsleitungen, sowie der Geschäftsführung und den Partnerpraxen
- Proaktiver Vertrieb der Produkte der E-Learning Plattform, Kaltakquise und kontinuierliche Kundenbetreuung: B2B-Vertrieb von Dienstleistungen im Bereich der sozialwirtschaftlichen Unternehmen
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Bildungs-/Weiterbildungswesen sowie Sozialwesen
- evtl. Kenntnisse in der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung
- Sicherer Umgang mit MS-Office, CRM und weiteren digitalen Tools
- Senior Vertriebserfahrung 5 Jahre +
- Gute Marktkenntnisse
- Kommunikations- und Präsentationsstärke auf allen Kanälen, persönlich und digital
- Vertriebs- und Growth-Mindset
- Empathie, Fähigkeiten Kundentypen einzuschätzen (z.B. DISG Modell etc.)
- Kontaktfreudig und extrovertiert, gleichzeitig sehr gute:r Zuhörer:in
- Erfahren und kompetent in Fragetechniken, um den Bedarf und Bedürfnisse der Kund:innen zu ermitteln, Verhandlungsgeschick
- Erfahren in der kompetenten Produktberatung und Pro-Argumentation
- Hohe Eigenmotivation und Selbstorganisation (Homeoffice)
- Belastbarkeit und unbedingter Erfolgswille, Wettbewerb motiviert Sie und spornt Sie an
- Affinität und Erfahrung mit Social Media wünschenswert (Instagram, Facebook, Tik Tok, Xing, Linkedin, YouTube)
Warum unser Team?
- Ein spannendes und dynamisches Umfeld in einem schnell wachsenden Unternehmen
- Ein engagiertes Team, das gemeinsam unseren Wachstumskurs vorantreibt freut sich auf Verstärkung
- Kurze Entscheidungswege bedingt durch flache Hierarchien
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag wartet auf Dich
- Platz für eigene Ideen und Gestaltungsfreiraum
- Strukturierte Einarbeitung inklusive Mentorenprogramm
- Leistungsgerechte Vergütung verbunden mit 30 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage Woche)
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung durch kostenlose Schulungen in Präsenz und online über unsere Fortbildungsakademie
- Regelmäßige Supervisions- und Teamsitzungen
- Möglichkeiten des Abschlusses einer betrieblichen Altersvorsorge und einer betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung
- Zahlreiche Firmensportangebote über Hansefit
- Hundefreundliches Büro
Spaß, Freude und positive Energie
Bei uns ist Teamgeist nicht nur eine Phrase, sondern wird tagtäglich gelebt. Freu dich auf ein motiviertes und dynamisches Team, dass dich kennenlernen möchte.
Abwechslungsreiche Aufgaben
Dich erwartet ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, dass du aktiv mitgestalten kannst. Wir ermöglichen dir, dass du dein volles Potential entfalten kannst.
Faire Arbeitsbedingungen
Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftsfähigen Branche, damit du mit Zuversicht in deine berufliche Zukunft blicken kannst.
Flache Hierarchien
Bei uns erwarten dich Kollegen, die auf Augenhöhe agieren. Unsere flachen Hierarchien schaffen ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Entscheidungen schnell getroffen werden können.
Selbstverantwortung und Freiheit
Bei uns kannst du deine Arbeitszeit flexibel gestalten und dich erwarten regelmäßige Team-Events, die nicht nur den Zusammenhalt stärken, sondern auch Raum für die persönliche Entfaltung und Austausch bieten.
Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
Investiere in deine berufliche Entwicklung mit unseren maßgeschneiderten Mitarbeiterschulung. Über unsere hauseigene E-Learning Plattform stehen dir kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten offen.
Betriebliche Vorsorgeleistungen
In individueller Absprache kannst du von unseren umfassenden betrieblichen Vorsorgeleistungen profitieren, einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung.
Firmensportangebote
Durch unsere exklusiven Sportangebote über unseren Partner Hansefit unterstützen wir deine Fitness und Ausgewogenheit.
Beratungsangebot
Wir verstehen, dass das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und ihrer Familien über den beruflichen Kontext hinausgeht. Daher bieten wir dir in Kooperation mit ICAS Deutschland ein einfühlsames Beratungsangebot.
Job-Ticket
Genieße die Annehmlichkeiten des öffentlichen Nahverkehr mit dem Job-Ticket. Über uns erhältst du ein vergünstigtes Ticket, welches auf dem Deutschland-Ticket basiert. Damit möchten wir nicht nur deinen Arbeitsweg erleichtern, sondern auch einen Beitrag zu umweltfreundlicher Mobilität leisten.
Wir freuen uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die du uns bitte per E-Mail an bewerbung@bildung-sg.de zukommen lassen darfst 🙂 Bei Fragen kannst du dich auch gerne über unser Kontaktformular bei uns melden.
Kontakt aufnehmen
